意料之中,她一定可以做好。部長難得和藹的語氣,“小莫,下午方案你來彙報吧,好好去準備”。
她是想把莫離推出去亮眼,這個女孩子真是對胃口,大事靠譜、小事細緻。
那不是就是在衆人面前給他彙報嗎?想到昨晚的事,莫離今天還是非常難為情的,因此整個早上都在辦公室,不敢出去怕碰見秦屹倫。
第42章
“怎麼了?有什麼問題嗎”部長看莫離有些為難的樣子,好像不是很情願。這不是很多實習生,年輕小妹妹都想要的機會嗎?
既可以在院領導面前展示自己,還可以留下個印象,最主要的應該是院領導還是秦屹倫這種類型吧。雖然已經45歲,小孩都上初中,但是她對醫院小姑娘的那些心裡想法還是了解的。
抿抿嘴,莫離還是開口說道“部長,我是實習生來做彙報會不會不太好?要不讓張姐或者馮姐去?”
部長有些意外,“你做的方案,你肯定更了解,到時候秦院長問起來也好解釋清楚,沒關系,你不要想太多,好好去準備吧”。
都這樣說了,莫離也不好再說什麼,就道别回辦公室。
整個早上秦屹倫都在辦公室思考,後面應該怎麼辦?怎麼面對表弟?看來下班要好好跟她談談了,他不是那種不負責任的男人。
中午加班,午飯就吃泡面。“小莫,你這樣是不行的。再忙也要好好吃飯啊,來,吃點肉”張姐從自己便當裡夾好幾塊肉放到她泡面盒裡。
馮姐也給她橙子,“女孩子要少吃泡面,裡面全是防腐劑沒有飲養,多吃水果”。
莫離看着泡面盒裡的肉和桌子上的橙子,很幸福在這裡工作,大家都把她當妹妹照顧,沒有那些辦公室糾紛,“謝謝張姐、馮姐”她乖巧道謝。
會議室裡,都是各部門負責人,她的位置自然是在最角落,秦屹倫進來時眼神掃過她安靜坐在部長旁邊,“秦院長”所有人都起來跟他打招呼。
“大家坐吧”他示意會議正式開始。
這是莫離第一次因為工作和他一起開會,特别是發生昨晚的事後。
秦屹倫對醫院的日常管理講求會議精煉,不要長篇大論後沒有産生決議。莫離彙報準備大概在7分鐘,主要就是講解活動策劃重點部分,需要得到的支持和目前困難,同時提供兩種解決方案供院領導決策。
作工作彙報時的她,邏輯清晰、很自信,與平時很不同。淡粉色職業套裝顯得她俏皮也精神,在場所有人都聽得很認真,部長也滿臉自豪。
不經意間,莫離和他眼神撞在一起,心跳立馬加快,幸好定力強轉過頭繼續講解投影儀上分享的方案。
彙報結束後,全場都給予掌聲,莫離有些不好意思規規矩矩坐回位置。
人事處何部長忍不住朝着行政部長說道“李部長,小莫方案做得真好啊,看來是你的得力幹将啊”。
李部長也笑着承認“謝謝何部長誇獎,具體工作還需要各位支持”。
“恩,不錯。接下來我們商定這次去山區的名單吧”秦屹倫看出她臉皮薄,有些不好意思,就把話題引到下一個事項。
院長一發話,會議室立馬開始讨論。這個公益活動名字是“悅美,讓你的笑更美”,其實就是組成一個志願隊,去貧困山區給當地人檢查口腔健康并普及護理常識。
現在很多人,最容易忽視牙齒健康。在歐美發達國家很多條件較好家庭都有自己的私人牙醫,國内大城市居民也逐漸意識到重要性,但是山區就比較忽視。
第43章
她也是到城裡讀大學以後才知道牙齒護理重要性,現在每半年都會洗牙,這個醫院有個福利就是職工可以免費洗牙,還可以節約一些錢。
其實也算是給醫院做宣傳,作為私立醫院在做公益時,還是需要有廣告效應。不得不說,秦屹倫算儒商,積極承擔社會責任,也講究經濟效應。
因為醫院還要正常營業,所以不能全部出去,隻能部門抽調人員,這次好像就是他本人帶隊。
最後決定口腔内科、門診外科、修複科、正畸科、兒童口腔科這幾個科室各抽調1名醫生和1名護士組成專業醫護團隊。
“李部長,你看行政部這次誰去?”秦屹倫征求部長意見,作為醫院總負責人,他一般不會插手部門管理事務。
老闆需要做的是制定标準,具體把控實施流程就應該是部門負責人承擔,每個人都應該站好自己的崗。
“秦院長,我推薦莫離”,部長言簡意赅。
秦屹倫眉毛一挑,好像在等她說原因,莫離也是驚訝看着她。
給莫離一個安撫的眼神,李部長緩緩說道“我們部門其餘兩位家庭負擔較重,可能去1個星期比較麻煩,莫離是做方案的,對整個流程比較熟悉。而且還可以搜集支援山區期間的新聞,回來撰寫宣傳簡報”。
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